A silver age generáció jellemzői
A projekt fókuszát a silver age generáció jelenti. Az életkori megoszlás alapján – a törvényalkotási gyakorlatot és a statisztikai összehasonlító adatokat tekintve – a célcsoportba sorolhatók Magyarország és a nemzetközi partnerországok 50+ kategóriába sorolt munkavállalói. Ez az 50-70 év közötti korosztály.
A célcsoport társadalmi státuszát vizsgálva a konzorcium szakértői csapata reprezentatív, sokoldalú elemzést végez, amelynek eredményeit a projekt végcélját jelentő Aktív Kormenedzsment Mintaprogram kidolgozásában használják majd fel.
Hasonló céllal kutatás készül Magyarország és a partnerországok összefogásával az 50+ munkaerőpiacon aktív – jogviszonyban álló – munkavállalók foglalkoztatási gyakorlatáról, a célcsoport a munka világához viszonyulásáról, a speciális – kifejezetten erre a célcsoportra vonatkozó – szervezeti gyakorlatokról.
A kutatást bemutató tanulmány kitér majd a munkaképes, ugyanakkor foglalkoztatási jogviszonyban nem álló 50+ munkanélküliek helyzetének kezelésére, felzárkóztatási lehetőségeire. Kiemelt figyelmet kap a nyugdíj mellett foglalkoztatott munkavállalók csoportja és e célcsoportnak a szervezeti rendszerbe való munkaerőpiaci visszaintegrálása érdekében tett intézkedések köre.